Resume Buku Good to Great

Nama : Sintia Intan Agsari (G84170001)

Judul Buku : Good To Great

Pengarang : Jim Collins

Tebal buku : 363  halaman

Penerbit : Kompas Gramedia

      Sekilas tentang "Good To Great " . Buku ini menceritakan seputar perusahaan dan model kepemimpinan yang berhasil membuat lompatan-lompatan hebat. Buku ini menekankan bahwa antara “bagus” dan “hebat itu beda”. Contohnya ada perusahaan bagus Cocacola yang berhasil dikalahkan oleh Walgrens dengan hebatnya. Mengapa? Pertama karena perusahaan punya rasa keingintahuan yang besar dan mencoba membandingkan perusahaan satu dengan lainnya, Ceo selalu dari dalam, mereka tidak terfokus pada apa sih sesuatu yang membuatnya hebat, tapi mereka fokus apa yang jangan dilakukan yang akan menghambat kehebatan mereka. Mereka revolusioner pada segi hasil, logo slogan akan mengikuti ketika memang sudah revolusioner tujuannya. Mereka selalu menerapkan proses menciptakan ide, revisi, kerangka, kemudian kerangka dipatahkan ide yang baru, dan berusaha untuk selalu memperbarui. Mereka selalu bertanya “apakah temuan kita ini akan bertahan ditahun sekian? Atau minimal msh berlaku? ”. pun buku ini juga menjlaskan tipe2 kepemimpinan dari level 1-5. Namun saya disini fokus pada kepemimpinan level 5 , dimana ini adalah kepemimpinan paling eksekutif, sederhana, penuh tekad ambis untuk kepentingan perusahaan, rendah hati, profesional, dan pemberani untuk tujuan yang tinggi.  Contohnya Smith , beliau ketika sakit selalu menekankan semangat “sukses atau mati”, ambisnya besar namun bukan untuk popularitas diri. Orang2 besar tidak pernah berhenti mencoba bahwa mereka memang benar2 layak untuk jabatannya, nggak peduli saingan sehebat apapun. Ada juga maxwell ketika mengalami rugi jutaan, namun karena punya ambis dan kinerja tinggi mereka bisa bangkit , bahkan lebih hebat. Adapun juga contohya Ken yang sederhana, tidak membli barag2 yang sekiranya tidak darurat untuk dibeli, contohnya garasi. Dan masihh banyak lagi, silakan dikepoin. Happy Sunday. Terimakasih.

Comments

Popular posts from this blog